Chargé.e de mission "animation et contractualisations territoriales"

Le Conservatoire d’espaces naturels de Savoie, CEN Savoie, association loi 1901 ayant deux objectifs statutaires :

• sauvegarder et gérer des sites naturels remarquables dans le département de la Savoie,
• porter à la connaissance de tous publics les éléments constitutifs du patrimoine naturel du département de la Savoie,

recrute un.e chargé.e de mission « animation et contractualisations territoriales ».

Caractéristiques de l’association :

• 20 salarié.e.s
• budget de fonctionnement 2020 : 1600 k€ ; budget d’investissement 2020 : 780 k€

MISSIONS, AUTONOMIE ET RESPONSABILITE

Le poste est composé d’une double activité :

• Animation territoriale (conduite et coordination de projets en lien avec les acteurs des territoires de « Cœur de Savoie » et de « Maurienne ») ;
• Contractualisation (négociation et formalisation de contrats avec des propriétaires, des agriculteurs, des partenaires publics ou privés).

1. ANIMATION ET CONTRACTUALISATIONS TERRITORIALES

COORDINATION DE PROGRAMMES TERRITORIAUX

• Coordonner les contractualisations liées à l’animation de sites Natura 2000 (sites Natura 2000 animés en régie et ceux faisant l’objet d’un appui aux Collectivités porteuses) ;
• Coordonner les contractualisations liées à la mise en œuvre des partenariats GEMAPI ;
• Coordonner les contractualisations « Contrats Vert et Bleu – CVB » (actions en maîtrise d’ouvrage du CEN et ceux faisant l’objet d’un appui aux collectivités porteuses) ;
• Coordonner des programmes de mesures compensatoires : veiller au bon respect des engagements, du planning, du reporting… ; articuler les interventions des différents membres de l’équipe (scientifique, foncier, travaux…).

MISE EN ŒUVRE DE PROJETS D’ANIMATION TERRITORIALE

Programmation et suivi budgétaire

• Contribuer à la programmation annuelle des actions du service ;
• Contribuer à la définition et au montage de projets ;
• Suivre budgétairement les programmes sur le logiciel de l’Association, notamment pour ceux pour lesquels une responsabilité de référent projet est exercée ;
• Rédiger des comptes-rendus et bilans d’activités.

REFERENT.E ANIMATION TERRITORIALE SUR LE TERRITOIRE

• Entretenir la connaissance des actions menées par le Conservatoire, des caractéristiques naturelles du territoire (zones humides, pelouses sèches, corridors, forêts…) et des principales procédures en cours (ex : PLUi, SCoT, contrats territoriaux...) ;
• Représenter le Conservatoire dans des instances en lien avec la thématique du service et les territoires concernées ;
• Organiser et animer des rencontres avec les acteurs locaux ou territoriaux ; dialogue en vue de l’introduction d’engagements et actions concernant la biodiversité ;
• Assurer une veille sur les opportunités de démarches territoriales et appels à projets ;
• Aider à l’émergence de projet : recherche de maîtres d’ouvrages et soutien au montage d’opérations ;
• Accompagner les collectivités dans la mise en œuvre des projets.

ENCADREMENT

• Organiser et suivre le travail de stagiaires ;
• Mettre en place et suivre les relations de sous-traitance.

VIE INTERNE DE LA STRUCTURE

• Contribuer à des réflexions stratégiques et méthodologiques, contribution à la prospective, à l'organisation du travail, … ;
• Participer aux réunions internes et institutionnelles (Assemblée générale, Equipe) et de manière ponctuelle aux Conseils d’Administration et Bureaux ;
• Contribuer à la circulation de l'information ;
• Contribuer au journal interne et aux actions de communication.

2. CONTRACTUALISATIONS FONCIERES ET AGRICOLES

ETUDES PREALABLES ET RECUEIL DE DONNEES

• Définition et encadrement du travail des sous-traitants (Bureaux d’études, opérateurs fonciers…) : pré-études et animations foncières, sous-traitance études foncières et agricoles…) ;
• Conduite et encadrement d’études de faisabilité dans les domaines foncier et agricole ;
• Recueil des données foncières sur les sites d’intervention, directement (service du cadastre) ou via des prestataires ;
• Repérages de terrain, inventaire des usages en particulier agricoles.

NEGOCIATIONS FONCIERES ET AGRICOLES

• Rencontre des acteurs locaux et recueil d'informations (action publique, foncier, agricole, usages…) ;
• Contacts et négociations directes avec les propriétaires en vue de contractualisations foncières (compromis, conventions d’usage, obligations réelles environnementales, donations…) ;
• Négociations foncières via des organismes partenaires (Fonds de dotation des CEN, SAFER, EPFL, Collectivités…) ou des prestataires ;
• Contacts et négociations avec des agriculteurs, en vue de contractualisations (mesures agro-environnementales, baux ruraux à clauses environnementales…) ;
• Maintien et suivi de relations avec les partenaires locaux : bilan du foncier, bilan de la gestion, en particulier agricole.

CARTOGRAPHIE ET ALIMENTATION DES BASES DE DONNEES

• Saisie des données dans les bases, en lien avec le service SI ;
• Elaboration de cartes, en lien avec le service SI.

SUIVIS

• Suivis administratif, technique et financier des projets dans leur composante foncière et agricole ;
• Coordination et validation de documents de synthèse (notices de gestion, documents contractuels, comptes-rendus réunions, rapports de stage…).

3. FONCTION ANNEXE : COORDINATEUR.TRICE D'UNE UNITE TERRITORIALE

• Organiser des réunions d’unités territoriales (a minima 1 réunion par semestre) dans le but de passer en revue les sites et les projets en cours ;
• Tenir à jour un tableau de bord des sites (sur la base d’un modèle commun pouvant être adapté) ;
• Coordonner, en lien avec le service communication et le service SI, la mise à jour des fiches sites publiées sur le site internet du CEN Savoie ;
• Participer périodiquement aux réunions des responsables de services ;
• Participer à la programmation annuelle en assurant la cohérence territoriale du programme d’actions ;
• Alerter la Direction en cas de difficultés ou de dysfonctionnements et proposer des actions correctives.